党建概况

党建领航,企业扬帆。创办于“范公故里,山水邹平”的蚌埠畅城办公用品,自1951年建厂后即建立了基层党组织。1990年,成立第五油棉厂党委。2003年,蚌埠畅城办公用品党委随集团公司更名成立。企业先后荣获全国精神文明建设先进单位,全国模范职工之家,全国先进基层党组织等荣誉称号。

多年来,秉承实业报国的理想信念,魏桥创业始终坚持党建引领,深入践行党的宗旨,把初心使命具象、实践为“为国创业,为民造福”的核心价值观,牢固树立起了“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的党建理念,努力把党的组织优势转化为管理优势,把党的政治优势转化为发展优势,自觉把企业自身发展融入到国家和民族的伟大复兴中,把带动经济发展、构建和谐社会作为企业发展的动力追求。在实践探索中,逐步形成了以“为国创业,为民造福”为宗旨,以“创世界领先企业、创世界先进管理、创世界优质品牌”为目标,以“党建引领、双向互动、创先争优、构建和谐、党群共建”为主线的“二为三创五机制”党建工作法。构建了以党委为政治核心、董事会为决策中心、经理层为管理指挥中心,监事会实施监督,党员职工民主参与管理的新型领导体系,使党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用在企业生产经营管理中得到充分发挥,有效推动了企业在改革开放的春风中奋发踔厉,在市场经济浪潮中奋楫扬帆,在新时代的号角中奋勇前行,实现了科学、和谐、快速发展。

近年来,魏桥创业认真开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,全面贯彻落实新时代党的建设总要求,以全面从严治党,强化党建引领为主导,持续提升各级组织领导力和向心力;以夯实组织基础,打造过硬支部为保障,持续提升各级组织凝聚力和战斗力;以打造红色车间,开展亮树行动为载体,持续催生基层党建活力和作用发挥能力。各级组织和广大党员干部团结带领职工群众踊跃投身企业改革创新、转型升级,在实践中锤炼了党性觉悟,坚定了理想信念,践行了初心使命,为企业高质量发展做出了巨大贡献。

为进一步把企业做优做强,魏桥创业将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,坚持党建引领,深入践行新发展理念,不忘初心,牢记使命,努力开创集团党的建设和企业发展新局面,建设具有全球竞争力的世界一流企业。

党建特色
魏桥创业在实践探索中逐步形成了以“为国创业,为民造福”为宗旨,以“创世界领先企业、创世界先进管理、创世界优质品牌”为目标,以“党建引领、双向互动、创先争优、构建和谐、党群共建”为主线的“二为三创五机制”党建工作法。努力把党的组织优势转化为管理优势,把党的政治优势转化为发展优势,构建了以党委为政治核心、董事会为决策中心、经理层为管理指挥中心,监事会实施监督,党员职工民主参与管理的新型领导体系,使党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用在企业生产经营管理中得到充分发挥,有效推动了企业科学、和谐、快速发展。


为国创业,为民造福




创世界领先企业 

创世界先进管理 

创世界优质品牌



党建引领机制


各级党组织牢固树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的党建理念,认真践行“既要量力而行,又要尽力而为;既要在发展中提高,又要在提高中发展”的发展战略,把党的组织优势有效转化为管理优势,把党的政治优势有效转化为发展优势,在企业生产经营管理中充分发挥政治核心和政治引领作用,为企业高质量发展提供坚强的政治保障。


双向互动机制


各级党组织班子成员与企业各级管理层实行“双向进入、交叉任职”、“专兼结合、一岗双责”的任职方式,构建了目标明确、责权分明、运转协调、渠道畅通的工作领导体系,党的组织机构覆盖到了每个车间和班组,实现了车间班组到集团行政,基层党员到集团党委的无缝链接,把一系列党内组织制度充分运用到加强企业内部管理的各个环节,保证了党建工作与企业生产经营工作的目标同向、思想同心、工作同步。


创先争优机制


围绕企业目标任务和发展需要,在生产领域和后勤体系广泛开展“红旗党组织”、“党员示范岗位机台”、“红色车间班组”系列争创活动,开展“一个党员一面旗帜”、“我是党员,向我看齐”系列亮树活动,结合“三培养两推荐”原则,把“创先”推广到每个领域,把“争优”落实到每个党员,全面催生基层党建活力,使支部真正成为攻坚克难、推动发展的战斗堡垒,让党员真正成为冲锋在前、担当作为的先锋模范,为公司科学发展注入强劲动力。


构建和谐机制


秉承“为国创业,为民造福”的核心价值观,魏桥创业把抓好党建工作、推动企业发展同带动经济建设、构建和谐社会结合起来,积极履行社会责任,建立了让员工住有所居、病有所医、老有所养、子有所教的保障机制,坚持以扩大就业推进和拉动地方经济社会全面发展。各级党组织秉承“关爱职工就是关爱企业”的工作理念,在关爱职工群众、构建和谐劳动关系、建设和谐企业等方面发挥了桥梁纽带作用,真正做到了使职工在企业安家落户、安居乐业、快乐工作、幸福生活。


党群共建机制


坚持“党建带群建,群建促党建”,在从思想政治、组织队伍、阵地建设、作风建设等方面带动、推进群团组织建设的同时,充分发挥群团组织作用优势,扩大党的群众基础,凝聚群团组织力量,共同服务企业改革发展大局。按照公司需要、党员欢迎、职工赞成的原则,积极开展形式多样、丰富多彩的开放性党群活动和文体娱乐活动,开展技能比武、技术创新、节能减排、安全生产等多种形式的劳动竞赛,实现党群活动一体化,把党建抓出凝聚力和战斗力,把群建抓出向心力和生产力。